Бос орындардың мұрағаты - 2025
Бастық (C-SVU-6) (педагогика және психология кафедрасы – 1 бірл.).
Ғылыми дәрежесінің немесе ғылыми атағының болуы. Тактика-арнайы даярлық, дене шынықтыру даярлығы, көлік объектілеріндегі қауіпсіздікті ұйымдастыру кафедраларының бастықтары үшін жоғары оқу орнынан кейінгі білім және де келесі жұмыс өтілі талаптардың біреуіне сәйкес болуы:
құқық қорғау немесе арнайы мемлекеттік органдардағы немесе әскери қызметтегі немесе судья лауазымындағы жұмыс өтілі екі жылдан кем емес;
мемлекеттік қызметтегі жұмыс өтілі үш жылдан кем емес;
аталған санаттағы нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін салалардағы жұмыс өтілі бес жылдан кем емес;
Президенттік жастар кадр резервіне енгізілген адамдар үшін жұмыс өтілі бес жылдан кем емес.
Оқытушы (C-SVU-12) (қылмыстық процесс және криминалистика кафедрасы – 1 бірл.).
жоғары білім
Оқытушы (C-SVU-12) (қылмыстық құқық және криминология кафедрасы – 1 бірл.).
жоғары білім
Оқытушы (C-SVU-12) (әскери және тактика-арнайы даярлық кафедрасы – 1 бірл.).
жоғары білім
Кафедра бастығының орынбасары (C-SVU-7) (қылмыстық процесс және криминалистика кафедрасы - 1 бірл.)
Жоғары оқу орнынан кейінгі білім және де келесі жұмыс өтілі талаптардың біреуіне сәйкес болуы:
құқық қорғау немесе арнайы мемлекеттік органдардағы немесе әскери қызметтегі немесе судья лауазымындағы жұмыс өтілі бір жылдан кем емес; мемлекеттік қызметтегі жұмыс өтілі екі жылдан кем емес;
аталған санаттағы нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін салалардағы қызмет өтілі төрт жылдан кем емес;
Президенттік жастар кадр резервіне енгізілген адамдар үшін жұмыс өтілі бес жылдан кем емес.
Аға оқытушы (C-SVU-9) (дене шынықтыру даярлығы – 2 бірл.).
Жоғары білім. Аға оқытушы үшін бітіртіп шығаратын, сондай-ақ арнайы тактикалық даярлық, дене шынықтыру даярлығы кафедраларын қоспағанда жоғары оқу орнынан кейінгі білім, және де келесі жұмыс өтілі талаптардың біреуіне сәйкес болуы:
құқық қорғау немесе арнайы мемлекеттік органдардағы немесе әскери қызметтегі, не болмаса судья лауазымындағы жұмыс өтілі бір жылдан кем емес;
мемлекеттік қызметтегі жұмыс өтілі екі жылдан кем емес;
аталған санаттағы нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін салалардағы қызмет өтілі төрт жылдан кем емес;
Президенттің жастар кадрлар резервіне енгізілген адамдар үшін жұмыс өтілі бес жылдан кем емес.
Аға оқытушы-әдіскер (C-SVU-9) (оқу-әдістемелік орталығы – 1 бірл.).
Жоғары білім.
құқық қорғау немесе арнайы мемлекеттік органдардағы немесе әскери қызметтегі, не болмаса судья лауазымындағы жұмыс өтілі бір жылдан кем емес;
мемлекеттік қызметтегі жұмыс өтілі екі жылдан кем емес;
аталған санаттағы нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін салалардағы қызмет өтілі төрт жылдан кем емес;
Президенттің жастар кадрлар резервіне енгізілген адамдар үшін жұмыс өтілі бес жылдан кем емес.
Оқытушы (C-SVU-12) ( киберқауіпсіздік және ақпараттық технологиялар кафедрасы - 1 бірл.).
жоғары білім
Оқытушы (C-SVU-12) ( жедел-іздестіру қызметі кафедрасы – 1 бірл.).
Жоғары білім.
Оқытушы (C-SVU-12) ( қылмыстық құқық және криминология – 1 бірл.)
Жоғары білім.
Оқытушы (C-SVU-12) (әскери және тактика-арнайы даярлық кафедрасы – 2 бірл.)
Жоғары білім.
Аға оқытушы (C-SVU-9) (дене шынықтыру даярлығы – 1 бірл.).
Жоғары білім. Аға оқытушы үшін бітіртіп шығаратын, сондай-ақ арнайы тактикалық даярлық, дене шынықтыру даярлығы кафедраларын қоспағанда жоғары оқу орнынан кейінгі білім, және де келесі жұмыс өтілі талаптардың біреуіне сәйкес болуы:
құқық қорғау немесе арнайы мемлекеттік органдардағы немесе әскери қызметтегі, не болмаса судья лауазымындағы жұмыс өтілі бір жылдан кем емес;
мемлекеттік қызметтегі жұмыс өтілі екі жылдан кем емес;
аталған санаттағы нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін салалардағы қызмет өтілі төрт жылдан кем емес;
Президенттің жастар кадрлар резервіне енгізілген адамдар үшін жұмыс өтілі бес жылдан кем емес
Аға оқытушы (C-SVU-9) (әкімшілік-құқықтық пәндер кафедрасы – 1 бірл.).
Жоғары білім. Аға оқытушы үшін бітіртіп шығаратын, сондай-ақ арнайы тактикалық даярлық, дене шынықтыру даярлығы кафедраларын қоспағанда жоғары оқу орнынан кейінгі білім, және де келесі жұмыс өтілі талаптардың біреуіне сәйкес болуы:
құқық қорғау немесе арнайы мемлекеттік органдардағы немесе әскери қызметтегі, не болмаса судья лауазымындағы жұмыс өтілі бір жылдан кем емес;
мемлекеттік қызметтегі жұмыс өтілі екі жылдан кем емес;
аталған санаттағы нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін салалардағы қызмет өтілі төрт жылдан кем емес;
Президенттің жастар кадрлар резервіне енгізілген адамдар үшін жұмыс өтілі бес жылдан кем емес.
Доцент (C-SVU-8) ( киберқауіпсіздік және ақпараттық технологиялар кафедрасы – 1 бірлік)
Ғылыми дәрежесінің немесе ғылыми атағының болуы. Әскери және тактика-арнайы даярлық кафедра бастығының орынбасары үшін жоғары оқу орнынан кейінгі білім, және де келесі жұмыс өтілі талаптардың біреуіне сәйкес болуы:
құқық қорғау немесе арнайы мемлекеттік органдардағы немесе әскери қызметтегі,
не болмаса судья лауазымындағы жұмыс өтілі екі жылдан кем емес;
мемлекеттік қызметтегі жұмыс өтілі үш жылдан кем емес;
аталған санаттағы нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін салалардағы жұмыс өтілі бес жылдан кем емес;
Президенттің жастар кадрлар резервіне енгізілген адамдар үшін жұмыс өтілі бес жылдан кем емес.
Доцент (C-SVU-8) (жедел-іздестіру қызметі кафедрасы - 1 бірл.,)
Ғылыми дәрежесінің немесе ғылыми атағының болуы. Әскери және тактика-арнайы даярлық кафедра бастығының орынбасары үшін жоғары оқу орнынан кейінгі білім, және де келесі жұмыс өтілі талаптардың біреуіне сәйкес болуы:
құқық қорғау немесе арнайы мемлекеттік органдардағы немесе әскери қызметтегі,
не болмаса судья лауазымындағы жұмыс өтілі екі жылдан кем емес;
мемлекеттік қызметтегі жұмыс өтілі үш жылдан кем емес;
аталған санаттағы нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін салалардағы жұмыс өтілі бес жылдан кем емес;
Президенттің жастар кадрлар резервіне енгізілген адамдар үшін жұмыс өтілі бес жылдан кем емес.
Кафедра бастығының орынбасары (C-SVU-7) (дене шынықтыру кафедрасы – 1 бірлік)
Жоғары оқу орнынан кейінгі білім, және де келесі жұмыс өтілі талаптардың біреуіне сәйкес болуы:
құқық қорғау немесе арнайы мемлекеттік органдардағы немесе әскери қызметтегі, не болмаса судья лауазымындағы жұмыс өтілі бір жылдан кем емес;
мемлекеттік қызметтегі жұмыс өтілі екі жылдан кем емес;
аталған санаттағы нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін салалардағы қызмет өтілі төрт жылдан кем емес;
Президенттің жастар кадрлар резервіне енгізілген адамдар үшін жұмыс өтілі бес жылдан кем емес.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлер қатарынан тағайындалады.
Кафедра бастығының орынбасары (C-SVU-7) (әкімшілік-құқықтық пәндер кафедрасы - 1 бірл.)
Жоғары оқу орнынан кейінгі білім, және де келесі жұмыс өтілі талаптардың біреуіне сәйкес болуы:
құқық қорғау немесе арнайы мемлекеттік органдардағы немесе әскери қызметтегі, не болмаса судья лауазымындағы жұмыс өтілі бір жылдан кем емес;
мемлекеттік қызметтегі жұмыс өтілі екі жылдан кем емес;
аталған санаттағы нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін салалардағы қызмет өтілі төрт жылдан кем емес;
Президенттің жастар кадрлар резервіне енгізілген адамдар үшін жұмыс өтілі бес жылдан кем емес.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлер қатарынан тағайындалады.
Бастық (C-SVU-6) (қылмыстық құқық және криминология кафедрасы – 1 бірлік).
Ғылыми дәрежесінің немесе ғылыми атағының болуы. Тактика-арнайы даярлық, дене шынықтыру даярлығы, көлік объектілеріндегі қауіпсіздікті ұйымдастыру кафедраларының бастықтары үшін, жоғары оқу орнынан кейінгі білім:
құқық қорғау немесе арнайы мемлекеттік органдардағы немесе әскери қызметтегі, не болмаса судья лауазымындағы жұмыс өтілі екі жылдан кем емес;
мемлекеттік қызметтегі жұмыс өтілі үш жылдан кем емес;
аталған санаттағы нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес келетін салалардағы жұмыс өтілі бес жылдан кем емес;
Президенттің жастар кадрлар резервіне енгізілген адамдар үшін жұмыс өтілі бес жылдан кем емес.
Жоғары тұрған лауазымды атқару үшін кадр резервіне қабылданған қызметкерлер қатарынан тағайындалады.